Interviurile cu profesorii sunt cruciale atunci când căutați un loc de muncă, deoarece profesorii ar trebui să-și arate abilitățile de comunicare și compatibilitate. Școlile caută de obicei profesori cu abilități puternice de prezentare WHO pot face față situațiilor dificile. Astfel, profesorii ar trebui să fie gata să răspundă la orice întrebare de interviu.
În acest ghid, veți citi despre cele mai frecvente întrebări și răspunsuri la interviul profesorului. Veți învăța, de asemenea, cum să acționați într-un interviu și cum AI scriitori de conținut, cum ar fi Eskritor, vă pot ajuta să vă optimizați abilitățile de interviu.
Care sunt cele mai frecvente întrebări și răspunsuri la interviul profesorului?
Interviul este un pas esențial în procesul de căutare a unui loc de muncă. Un interviu este deosebit de important pentru profesori, deoarece această poziție necesită abilități puternice de prezentare și de la persoană la persoană. Planificarea atentă pentru următorul interviu de predare vă ajută să vă simțiți încrezători și pregătiți să faceți o impresie grozavă.
De asemenea, puteți folosi tehnologia pentru a vă pregăti pentru interviuri. De exemplu, scriitorul de conținut AI Eskritorgenerează automat texte în funcție de solicitarea dvs. Folosind Eskritor, puteți obține întrebări valoroase și răspunsuri posibile pentru a fi pe deplin pregătit pentru interviuri.
Iată câteva șabloane despre posibile întrebări de interviu de predare cu câteva sfaturi utile de interviu despre joburile de predare:
1 De ce vrei să predați?
Veți avea ocazia să discutați despre dedicarea dumneavoastră pentru predarea studenților atunci când apare această întrebare. Fiecare profesor are motivele sale pentru a intra în această profesie, așa că nu ezitați să oferiți anecdote personale în răspunsul dvs.
Sfat: Fii atent la explicarea pasiunii tale pentru predare și a oricărei persoane sau studii de caz care te-au inspirat.
Exemplu de răspuns: "Am devenit profesor datorită impactului profesorului meu de algebră din liceu asupra vieții mele. Matematica nu îmi vine natural, dar și-a făcut timp să explice materialul într-un mod care să aibă sens. De asemenea, m-a ajutat să înțeleg că orice formă de inteligență este la fel de valoroasă."
2 Ce te face să te potrivești bine pentru această școală?
Această întrebare dezvăluie dacă ați cercetat școala și districtul. Cercetarea corpului elevilor și a altor aspecte ale districtului școlar arată că sunteți serios în ceea ce privește poziția.
Sfat: Menționați aspecte unice ale școlii sau districtului care vă atrag, ilustrând modul în care ați contribui la misiunea școlii de a îmbunătăți rezultatele și oportunitățile de învățare ale elevilor.
Exemplu de răspuns: "Reputația acestei școli pentru excelență educațională m-a inspirat. De asemenea, sunt fascinat de încurajarea creativității prin renumitul său program de artă.
Observ o scădere a scorurilor testelor AP în ultimii ani. Deci, sunt foarte motivat să-mi prezint strategiile de predare. Sunt încrezător că aș putea ajuta studenții să-și îmbunătățească scorurile și oportunitățile de succes."
3 Ce rol joacă disciplina în predare și care este abordarea dvs.?
Profesorii trebuie să se ocupe din când în când de problemele cu disciplina. Abordarea disciplinei este un aspect deosebit de important al interviurilor de predare elementară. Disciplina este o parte vitală a controlului unei clase și a strategiei de management al clasei.
Depinde de vârsta elevilor, de politicile districtului și de stilul de predare. Pentru a răspunde la această întrebare, descrie cu atenție abordarea ta față de disciplină și cum să o gestionezi corect. Această întrebare vă verifică și abilitățile de rezolvare a problemelor.
Exemplu de răspuns: "Cred că un profesor nu poate fi eficient fără o abordare disciplinară corectă. Prefer să explic ce aștept de la elevii mei, astfel încât să pot obține cele mai bune realizări posibile. Fără disciplină, nu va exista respect, iar responsabilizarea elevilor poate fi dificilă.
După ce am cercetat mai multe metode, am descoperit că un sistem de recompensă este cea mai bună metodă pentru a evita comportamentul rău și un impact pozitiv. Există cu siguranță cazuri care necesită soluții cu programul de comportament al școlii. Cu toate acestea, utilizarea recompenselor impune un comportament pozitiv și le oferă copiilor un obiectiv pentru care să se străduiască. Cu această metodă, profesorii și elevii au construit o relație mai bună."
4 Testarea standardizată la nivel de stat v-a afectat planurile de lecție?
Pregătirea pentru testarea standardizată este crucială pentru predare, în special pentru elevii din învățământul public. Descrieți modul în care ați inclus diferite standarde în planul de lecție atunci când ați răspuns la această întrebare. Explicați cum ați dezvoltat un curriculum care depășește standardele de testare și sprijină elevii cu o înțelegere mai profundă a subiectului.
Exemplu de răspuns: "Trebuie să luați în considerare standardele atunci când dezvoltați un curriculum. Structurarea cu succes a unui an școlar depinde de planificarea eficientă a unui curriculum și de evaluarea regulată a elevilor. Abordarea mea este să dezvolt lecții construind în jurul standardelor educaționale. Dar nu predau doar cu gândul la testare.
Planurile mele de lecție includ mai multe informații decât ceea ce trebuie să știe elevii pentru testul standardizat. Evaluările regulate îmi permit să evaluez cât de bine înțeleg elevii mei materialul. Îmi folosesc curriculum-ul pentru a mă asigura că elevii mei au dobândit abilitățile de care vor avea nevoie pentru test."
5 Povestește-mi despre filozofia ta de predare.
Este obișnuit ca angajatorii să vă întrebe despre metodele de predare pentru a determina dacă ați fi potrivit. Este posibil ca multe școli să fi stabilit modalități de predare. Trebuie să vă exprimați deschiderea și încrederea în opiniile dumneavoastră despre cele mai bune metode de predare.
Exemplu de răspuns: "Filozofia mea de predare este să-mi fac planurile de lecție relaționabile. Când elevii nu se pot identifica cu materialul, le este mai greu să înțeleagă sensul. Implicarea elevilor este de cea mai mare importanță pentru o experiență mai bună în clasă. În calitate de profesor de literatură, îmi propun să-i ajut pe elevi să empatizeze cu personajele, locurile și conceptele.
Acest lucru este deosebit de important atunci când aceste lucruri diferă de experiențele lor de viață. Ca student, am găsit poveștile mai memorabile atunci când profesorii mei m-au ajutat să fac paralele.
Ca profesor student, îmi place să compar texte mai vechi, cum ar fi Shakespeare, și evenimente moderne. De exemplu, compararea evenimentelor din piese cu evenimentele din cultura pop. Acest lucru nu numai că îi ajută pe elevi să înțeleagă poveștile, dar îi ajută și să tragă concluziile."
6 Ce caracteristici doresc elevii să aibă profesorii lor de școală?
Fiecare profesor are un stil unic de predare. Cu toate acestea, diferiți elevi prosperă în diferite stiluri de predare, așa că un profesor trebuie să fie adaptabil. Elevii doresc să construiască relații și încredere cu profesorii lor.
Această relație depinde în mare măsură de calificările profesorilor. Explicați ce caracteristici sunt cele mai importante pentru un învățător, cum beneficiază cursanții și cum cultivați aceste calități.
Exemplu de răspuns: "Cred că elevii vor profesori dedicați și abordabili. Elevii își pot da seama când un profesor nu posedă aceste calități. Dacă elevii știu că muncești din greu și vrei să-i sprijini în timp ce învață, au mai multe șanse să reușească. Din acest motiv, păstrez întotdeauna o politică a ușilor deschise și mă străduiesc să construiesc o relație cu fiecare student."
7 Cum te-ar descrie foștii tăi studenți, colegi sau administratori?
Această întrebare este pentru a afla mai multe despre personalitatea și conștiința de sine. Angajatorii pot compara răspunsul tău cu modul în care referințele tale te-au descris. Un răspuns amănunțit și atent arată abilități și perspective interpersonale puternice. De asemenea, nu uitați să folosiți anecdote și exemple din experiența dumneavoastră pentru a vă susține răspunsul.
Exemplu de răspuns: "Colegii și studenții mei m-ar descrie ca fiind încurajator, creativ și inspirațional. Îmi place să planific activități distractive pentru clasa mea și să implic alte clase
8 Care credeți că este rolul tehnologiei în clasă?
Mulți profesori încorporează acum tehnologia în lecțiile lor. Răspunsul tău ar trebui să explice gândurile tale despre tehnologie și cum se traduce aceasta în predarea ta. Mulți profesori își propun să folosească tehnologia disponibilă fără a o lăsa să preia sala de clasă.
Exemplu de răspuns: "Cred că tehnologia în clasă poate fi un instrument valoros pentru a-i ajuta pe elevi să învețe. Cu toate acestea, tehnologia poate distrage atenția, așa că stabilirea așteptărilor pentru utilizarea tehnologiei este esențială. Elevii ar trebui să poată folosi tehnologia pentru învățare în plus față de abilitățile de bază. Așa că le dau sarcini care necesită utilizarea avansată a tehnologiei pentru a finaliza munca."
9 Ce întrebări aveți pentru noi?
Această întrebare este de obicei pusă la sfârșitul interviului și este o parte esențială a acestuia. Punerea de întrebări atente și cercetate arată interesul tău pentru poziție și susține o impresie finală memorabilă. Vino pregătit pentru interviu cu cinci până la zece întrebări și notează-le. De asemenea, notați mental orice întrebări noi care apar pe parcursul interviului.
Exemple de întrebări: "Cum ați descrie cultura școlii? Ce calități cauți la un candidat?
Care sunt unele dintre cele mai semnificative realizări ale școlii? Ce activități extracurriculare există pentru elevi? Ce oferă școlile și oportunități pentru elevi și profesori?"
Iată câteva alte tipuri de întrebări posibile pe care managerii de angajare le pot pune:
- Care este materia ta preferată de predat și de ce?
- Ce calități fac un profesor grozav?
- Cum ați lucrat cu elevii WHO au performanțe sub nivelul clasei?
- Descrieți aspectele pozitive și negative ale experienței dumneavoastră de predare a studenților.
- Care este motivația ta pentru a lucra în educație specială?
Sfaturi de interviu pentru profesori
Profesorii ar trebui să fie pregătiți pentru orice fel de întrebare și situație în timpul interviului. Ar trebui să răspundă corect la întrebări și să pună întrebări pentru a-și arăta entuziasmul față de școală. Iată câteva sfaturi pentru profesori pentru a se pregăti pentru interviuri:
1 Cercetați școala
Revizuiți cu atenție site-urile web ale școlii și ale districtului său pentru a vă asigura că puteți vorbi despre misiunea, metodele și valorile lor. Acest lucru poate scoate la iveală și punctele dureroase ale școlii, așa că ar trebui să includeți modalități prin care ați putea ajuta la rezolvarea lor. De asemenea, ar trebui să cercetați prezența sa pe rețelele sociale și orice informații disponibile despre conducerea sa activă.
2 Solicitați interviuri informative cu contactele școlii
În calitate de profesor, este posibil să aveți contacte de la școală sau grupuri educaționale de elevi de la școala cu care intervievați. Dacă sunt dispuși, poate fi util să vă așezați cu ei pentru a pune întrebări despre școală. Puteți cere sfaturi despre cum să abordați interviul. De asemenea, s-ar putea să aflați dacă școala vi s-ar potrivi bine.
3 Pregătiți întrebări de interviu bine gândite
Acest lucru arată pasiunea ta pentru poziție și pregătirea ta pentru interviu. Aceste întrebări vă ajută, de asemenea, să determinați dacă valorile dumneavoastră de bază se aliniază cu cele ale administrației școlii. De exemplu, puteți întreba ce fel de sprijin vă așteptați în ceea ce privește mentoratul sau instruirea.
Cunoașterea materiei: Profesorii ar trebui să înțeleagă profund materia pe care o predau. Angajatorii caută candidați cu o pregătire academică solidă în domeniul lor.
Abilități de management al clasei: Angajatorii caută candidați cu abilități puternice de management al clasei. Acestea includ menținerea unui mediu de învățare sigur și structurat și crearea de relații pozitive cu elevii.
Puteți folosi AI scriitori de conținut pentru a pregăti întrebări de interviu. AI scriitori de conținut, cum ar fi Eskritor , vă oferă întrebări benefice în câteva minute, astfel încât să nu fie nevoie să petreceți ore întregi gândindu-vă la posibile întrebări.
Utilizarea pregătirii pentru interviu pentru profesori: Eskritor
Scriitorul de conținut AI de la Eskritor generează automat diferite formate de text. Profesorii pot folosi Eskritor pentru a se pregăti pentru interviuri.
Scriitorul de conținut AI Eskritorvă rafinează conținutul cu îmbunătățiri direcționate, păstrându-vă în același timp stilul unic de scriere. Puteți folosi Eskritor pentru a obține exemple de întrebări de interviu. De exemplu, îi puteți cere să scrie: "Cum poate fi folosit munca în grup pentru a încuraja elevii din gimnaziu?".
Utilizați Eskritor pentru a evalua rezultatele învățării, experiențele de învățare și activitățile de învățare și pentru a vă optimiza abilitățile de interviu.
